Dominant – Volgend

De posities dominant en volgend vormen de basiselementen van “een groep”. Een groep is per definitie hiërarchisch: het wordt gekenmerkt door twee verschillende rollen. Als beiden delen van de relatie op hetzelfde niveau stonden dan was er geen sprake van een groep. De dominante kant van de relatie geeft de (mentale) richting aan waarin wordt bewogen en de andere helft van de relatie volgt. Door de dominantie van de ene persoon is het voor de andere persoon mogelijk om zich bijvoorbeeld te oriënteren in zijn taak: hij weet wat hem te doen staat. Dit is de basisvorm van samenwerken: er is een partij die de richting uitzet en de andere partij die zich in die uitgezette richting gaat verplaatsen. Daarbij wordt er op dat moment in die specifieke situatie ook aan de behoeften van beide partijen voldaan. De volgende partij moet een bepaalde prestatie neer gaan zetten ten aanzien van bepaalde vooropgezette doelen (die door de dominante partij zijn bedacht).

Deze basisvorm van structuur vormt ook de springplank naar allerlei andere vormen van mentale structuren. Hier wordt ook de basis gelegd voor automatisering van gedrag omdat bepaalde structuren in de tijd repetitief zullen worden waardoor er een volgende keer bespaard wordt op het “denken”.